В рамках национальной программы «Кадры» краевое агентство по трудоустройству запустило летнюю сессию профессиональных мероприятий для школьников региона под названием «Большая перемена». Данная информация подтверждена официальным заявлением ведомства.
К мероприятиям присоединились воспитанники лагерей отдыха, участники школьных площадок, посетители молодежных клубов, библиотек и культурных центров. Организаторы подготовили интерактивные форматы — профориентационные игры, викторины и соревнования, позволяющие в увлекательной форме изучить популярные профессии региона. Кроме того, подростки пообщались с представителями компаний, получили индивидуальные консультации по карьерному выбору и смогли испытать свои силы в различных сферах деятельности.
Ярким примером стал профориентационный марафон «Город профессий», который центр занятости Канска провёл в палаточном лагере «Чайка» в июле. Участники посещали тематические площадки, примеряли на себя разные профессиональные роли и анализировали соответствие своих склонностей различным типам специальностей.
«При разработке программ специалисты ориентируются на актуальный спрос на профессии и перспективы развития каждого района — это ключевой фактор для осознанного выбора школьников. «Большая перемена» — важный компонент нашей системной работы в рамках национального проекта «Кадры», способствующий успешному выходу молодежи на рынок труда», — пояснил заместитель руководителя краевого агентства занятости Сергей Селюнин.
Активное участие в проведении мероприятий принимают добровольцы регионального движения «Твои горизонты», объединившего свыше 1800 старшеклассников и студентов в качестве профориентационных волонтеров.
Инициатива «Большая перемена» является частью федерального проекта по профессиональной ориентации и трудоустройству учащихся на предприятия региона. Красноярский край стал пионером этого проекта по инициативе губернатора Михаила Котюкова и продолжает лидировать среди российских субъектов. За 2025 год участниками акции стали более 40 тысяч подростков со всего края.
Национальный проект «Кадры» направлен на эффективную и быструю подготовку специалистов под запросы работодателей через координацию усилий учебных заведений, бизнеса и государства. Планируется, что к 2029 году будет модернизирована вся система служб занятости — появятся новые кадровые центры «Работа России». Здесь предприятия получат адресную поддержку, а соискателям помогут с трудоустройством, построением карьеры, повышением квалификации или освоением новых перспективных профессий. Обновленные национальные проекты реализуются по инициативе Президента России Владимира Путина, начиная с 2025 года.
